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Votre vision entrepreneuriale face au monde digital Enregistrer et poursuivre plus tard

Pour renseigner ce diagnostic, vous avez réuni un comité de direction, un comité stratégique ou une équipe projets digitaux

Selon vous, la révolution digitale c'est :

Que serait selon vous l'ubérisation de la formation ?

Qui seront vos principaux concurrents à l'avenir selon vous ?

A vos yeux, le niveau de digitalisation de votre entreprise s'élève à :

Avez-vous intégré un responsable de la stratégie digitale dans votre équipe de direction ?

Avez-vous une DSI (direction des systèmes d'information) ou équivalent : DOSI (Direction de l’Organisation et du Système d’Information), ou DSN (Direction des solutions numériques) ou DUNE (Direction des Usages Numériques)

Dans le cadre de votre démarche qualité, vous disposez d'un système digital de gestion du respect des normes (satisfaction client, qualité services, réglementation, pérennité financière...)

Avez-vous recours à la technologie du BIG DATA pour suivre vos anciens élèves/stagiaires

Remarques et suggestions

La gestion administrative et financière dans le monde agile Enregistrer et poursuivre plus tard

Avez-vous la possibilité depuis votre smartphone, de piloter les données stratégiques de votre entreprise (chiffre d'affaires, trésorerie, volumes d'affaires en attente...)

La relation à votre cabinet comptable est-elle dématérialisée ?

La compatibilité de vos logiciels vous permet-elle de réaliser votre Bilan Pédagogique et Financier en en seul clic

Vous qualifiez votre organisation du travail de la façon suivante :

Vos outils et organisation actuels vous permettent de générer vos documents de formation en moins de 3 clics (conventions, feuilles d'émargement, convocations, attestations...)

Lorsque vous modifiez votre planification, les formateurs reçoivent automatiquement une notification de changement de leur planning

Votre offre de formation et vos interventions en intra sont intégrées à votre logiciel de gestion de la formation qui permet de renseigner automatiquement la partie concernant les objectifs de formation des contrats, conventions...

La gestion de vos salles est digitalisée et permet la mise à jour des plannings, convocations...

Vos clients peuvent inscrire des stagiaires et renseigner leurs informations directement depuis un lien ou votre site internet

Votre offre de formation est intégrée à votre logiciel de gestion de la formation et automatise l'affichage du catalogue et dates de sessions directement sur votre site internet

Il est possible de se pré-inscrire à une session de formation directement sur votre site internet

Vous avez remplacé les feuilles d'émargement papier à une solution digitalisée qui vous permet de mettre à jour automatiquement l'effectif en formation

Les attestations de formation sont transmises automatiquement à l'issue de la formation

L'évaluation de la formation se renseigne directement depuis un smartphone, une tablette ou un PC

Les résultats des évaluations de la formation génèrent automatiquement des statistiques et graphiques vous permettant de piloter la satisfaction client

L'animateur de la formation reçoit automatiquement sur son smartphone ou son PC les évaluations de la formation

Avez-vous mis en place une gestion des données personnelles

Avez-vous un prestataire qui vous accompagne ou vous a accompagné(e) dans la digitalisation de vos processus règlementaires ?

Le recommandez-vous à vos collègues dirigeants d'entreprise de formation ?

Si oui lequel (prestataires) ?

Seriez-vous intéressé(e) à vous faire accompagner par un spécialiste de la digitalisation des process règlementaires ?

Remarques et suggestions pour améliorer ce questionnaire

Bâtir une offre de formation dans un monde digital Enregistrer et poursuivre plus tard

Avez-vous digitalisé tout ou partie de votre offre de formation (présentiel enrichi par le numérique, ou distance, ou blended) ?

Cette offre est-elle satisfaisante en matière de retour sur investissement ?

Quelle proportion de votre offre de formation utilise le numérique ? (distance, présentiel enrichi, blended)

Comment avez-vous construit vos modules de formations digitales ?

Avez-vous déjà investi dans un LMS (learning Management system) ?

Possédez-vous un CMS/outil auteur pour construire des modules de formation type Scorm

Selon vous, le numérique est-il un facteur de transformations positives pour votre offre ?

Avez-vous des projets de développement de méthodes pédagogiques digitales ?

Quel est le principal frein au développement de la digitalisation de vos formations ?

Utilisez-vous des outils pédagogiques digitaux dans vos formations présentielles ? (gamification, réalité augmentée...)

Pour vous, la digitalisation de vos formations c'est :

Avez-vous un prestataire qui vous accompagne ou vous a accompagné(e) dans votre stratégie digital learning ?

Si oui, quel est ce prestataire (raison sociale) ?

Le recommandez-vous à vos collègues dirigeants d'entreprise de la formation ?

Seriez-vous intéressé(e) à vous faire accompagner par un spécialiste de la stratégie digital learning pour bâtir votre offre ?

Remarques et suggestions pour améliorer ce questionnaire

Votre stratégie business dans l'écosystème digital Enregistrer et poursuivre plus tard

Considérez-vous le numérique comme un facteur de développement commercial ?

La relation avec vos clients est-elle digitalisée ? (dématérialisation des documents, facturation, enquêtes de satisfaction…)

Votre prospection téléphonique s'appuie sur des outils numériques

Vous captez du lead (adresses emails) pour votre prospection commerciale

Vos clients vous sollicitent-ils pour leur proposer des formations digitalisées ?

Selon vous, quelle est la première raison pour laquelle vos clients commandent des formations digitalisées ?

Effectuez-vous une veille des offres de formation / services de vos concurrents sur le web ?

Certains de vos concurrents ont-ils pris de l’avance dans leur business grâce au numérique ?

Votre site internet, c'est d'abord :

Afin de vous rendre votre offre de formation plus visible, vous l'avez positionnée chez une ou plusieurs Marketplaces ?

Vous organisez des Webinaires afin d'attirer de nouveaux clients ?

Sur votre site internet, ou vos réseaux sociaux, il est possible d'obtenir du contenu gratuit (livre blanc, vidéos pédagogiques, MOOC, tests d'orientations...)

Lorsqu'un internaute visite votre site, il a accès à une boîte de dialogue pour échanger avec un conseiller en formation ?

Vous publiez des articles sur les réseaux sociaux qui mettent en avant l'expertise de votre entreprise de formation

Vos clients peuvent faire appel à vous pour digitaliser leurs formations internes

Avez-vous fait appel à un spécialiste pour vous accompagner dans votre stratégie web digitale ?

Si oui, quel est ce prestataire (raison sociale) ?

Le recommandez-vous à vos collègues dirigeants d'entreprise de formation ?

Seriez-vous intéressé de vous faire accompagner dans votre stratégie web digitale ?

Remarques et suggestions pour améliorer ce questionnaire

Votre ambition RH face à la révolution numérique Enregistrer et poursuivre plus tard

En tant que dirigeant, vous impliquez vous personnellement dans le processus de transformation numérique de votre entreprise ?

Avez-vous intégré dans vos processus RH, les opportunités du digital : sourcing, recrutement, communication interne…

Quelle est l'attitude de votre équipe à l'égard du numérique ?

Vos collaborateurs maitrîsent-ils les outils numériques déjà existants dans votre entreprise ?

Avez-vous identifié des talents numériques dans votre entreprise ?

Lors de vos derniers recrutements, aviez-vous précisé certaines compétences liées au numérique dans votre annonce ?

Vos collaborateurs et formateurs ont-ils suivi des formations autour des usages ou outils du numérique dans les 12 derniers mois ?

Avez-vous déjà eu recours à des formations digitalisées (MOOC, E-learning, etc.) pour vos salariés ?

Les formateurs qui possèdent des compétences digitales ont-ils un niveau de rémunération plus élevé que les autres ?

La relation avec vos intervenants extérieurs est-elle digitalisée ? (établissement des contrats, factures, devis, convocations...)

Vos collaborateurs sont-ils équipés pour travailler en temps réel et en mobilité (Smartphones, tablette ..) ?

Avez-vous fait appel à un spécialiste pour vous accompagner dans votre stratégie digitale RH ?

Si oui, quel est ce prestataire ?

Le recommandez-vous à vos collègues dirigeants d'entreprise de formation ?

Seriez-vous intéressé(e) à vous faire accompagner par un spécialiste de la stratégie RH ?

Remarques et suggestions pour améliorer ce questionnaire

Questions de qualification de l’entreprise Enregistrer et poursuivre plus tard

Combien y a t-il de collaborateurs salariés dans votre entreprise ?

Combien y a-t-il d'intervenants/formateurs salariés ?

Combien y a-t-il d'intervenants indépendants/vacataires/portés dans votre entreprise ?

Quelle est la cible principale de votre entreprise de formation ?

Sur quel secteur votre entreprise de formation s'est-elle principalement spécialisée ?

Dans quelle région votre entreprise est-elle située ?

Quel est le code postal du siège social de l’entreprise ?

Dans quel type d'environnement votre entreprise est-elle située ?

Votre activité est-elle déployée sur plusieurs sites ?

Avez-vous une présence à l'International ?

Etes-vous engagés dans une démarche qualité type ISQ OPQF, ISO, NF...

Qu'est ce qui vous distingue de vos concurrents actuellement ?

Avez-vous mis en place des actions innovantes qui font appel au digital (tous champs confondus) dans votre entreprise de formation depuis ces 3 dernières années ?

Avez-vous une vidéo ou un autre support descriptif de ces innovations ?

Acceptez-vous de nous transmettre le lien afin d'enrichir les bonnes pratiques du FFP LAB et mettre en avant vos innovations ?

Vos liens (youtube, dailymotion...)

Remarques et suggestions pour améliorer ce questionnaire

Vos Investissements d'Avenir Enregistrer et poursuivre plus tard

Quels budgets d'investissements logiciels avez-vous consacrés à la digitalisation de votre ORGANISATION depuis ces 3 dernières années ?

Quels budgets d'investissements logiciels avez-vous consacrés à la digitalisation de vos FORMATIONS depuis ces 3 dernières années ?

Quels investissements avez-vous prévus pour votre STRATÉGIE DIGITALE ?

Quelle part de votre chiffre d'affaires allez-vous consacrer à la digitalisation de votre ORGANISATION sur les 3 prochaines années ?

Quelle part de votre chiffe d'affaires allez-vous consacrer à la digitalisation de vos FORMATIONS sur les 3 prochaines années?

Raison sociale de votre entreprise

Code APE de votre entreprise

01/07 - Votre vision entrepreneuriale face au monde digital
02/07 - La gestion administrative et financière dans le monde agile
03/07 - Bâtir une offre de formation dans un monde digital
04/07 - Votre stratégie business dans l'écosystème digital
05/07 - Votre ambition RH face à la révolution numérique
06/07 - Questions de qualification de l’entreprise
07/07 - Vos Investissements d'Avenir

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